为切实加强环境监察工作，促进靖西经济社会协调可持续发展，经市人民政府同意,靖西市环境保护局面向社会公开招聘环境监察大队临时人员14名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位人数、范围及人员性质
招聘岗位人数：
环境监察临时人员14人，其中：
环境科学类：3人（2男1女）；
化学类： 3人（2男1女）；
法律专业： 2人（1男1女）；
汉语言与文学及文秘类：2人（1男1女）；
不限专业： 4人。
招聘范围：靖西市户籍人员优先。
人员性质：本次招聘环境监察临时人员属于编制限额外临时聘用人员。
二、招聘基本条件
（一）招聘条件
1、具有全日制专科以上学历；
2、年龄在18周岁以上，35周岁以下（1980年1月1日-1997年12月31日期间出生）；
3、身体健康；
4、拥护党的路线、方针、政策，热爱环境保护事业，工作态度端正，遵守国家法律、法规和单位工作纪律；
同等条件下，具有C1汽车以上驾驶证件人员优先。
（二）有下列情形之一者不得报名
1、曾因犯罪受过刑事处罚的；
2、曾被开除公职的；
3、涉嫌违纪违法正在接受有关审查尚未作出结论的。
三、招聘程序
本次招聘实行公开招聘。即：向社会公布招聘岗位及所需资格条件，由应聘人员自愿报名。经面试、体检、考核合格后，按面试成绩从高到底择优聘用。
（一）报名程序
1、报名时间：2016年1月4日—2016年1月12日。
2、报名地点：靖西市环境监察大队办公室（市人民政府大楼一楼）
3、报名要求：本次招聘采取现场报名，应聘人员报名须提供有效居民身份证、户口簿、毕业证和学位证等相关资料的原件和复印件，有C1以上驾驶证的还须提供驾驶证原件及复印件一份。填写《靖西市环境监察大队招聘临时人员报名登记表》，提交小二寸免冠标准照一张。
应聘人员所提交的有关证件材料必须真实、有效，且需与《靖西市环境监察大队招聘临时人员报名登记表》中填写的信息一致，如有不符或弄虚作假，一经发现，即取消资格。
4、资格审查：报名结束后，经审查确定为符合招聘条件的人员，通知准予参加招聘考试。
四、面试
（一）面试时间：待定；
（二）面试地点：待定；
（三）面试方式：面试采用结构化方式进行，主要测试面试者的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、求职动机与竞争职位匹配性和举止仪表等。按招聘岗位人数与报名人数不低于1:2比例确定面试人选（若拟招聘人数与报考人数的比例不足1:2，视报名情况，调整拟招聘人数或进入面试人选。）
五、体检与考核
（一）体检
根据面试成绩从高分到低分，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员名单，体检标准参照《公员考试录用体检标准》执行，费用由考生自行承担。体检中出现不合格者，从面试成绩高分到低分依次递补体检。
（二）考核
根据体检结果确定考核人选名单。考核工作由市环保局具体组织实施。主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、有无违法犯罪记录等情况，并对应聘人员的资格条件进行复核。考核不合格者，从面试成绩高分到低分依次递补考核。
六、公示与审批
（一）公示
根据面试成绩、体检与考核结果，确定拟聘人选名单，并按程序进行公示7天。
（二）审批
公示期满无异议的，报市人民政府审定后办理聘用手续。
七、待遇与管理
（一）由靖西市环境保护局与聘用人员签订聘用合同并报市人力资源和社会保障局备案。
（二）聘用人员的工资不按机关事业单位工作人员进行正常晋升。环境科学类、化学类岗位人员工资待遇参照靖政函[2015]490号文件“政府临时聘用专业人员”标准执行，即全日制本科学历3000元/月、全日制大专学历2800元/月；法律专业类、汉语言文学及文秘类、不限专业等岗位人员工资待遇参照靖政函[2015]490号文件“公安局治安联防队”标准执行，即2000元/月。聘用人员工资由市财政负担。
（三）参照企业职工参保标准，由用人单位按有关规定为聘用人员办理养老、医疗、失业、工伤、生育等五项社会保险。社保“五险”单位负担部分由市财政负担，个人部分由用人单位从个人工资中代扣代缴。
（四）本次招聘的环境监察临时人员聘期为2年（含试用期3个月），试用期满经考核合格者予以聘用，不合格者解除聘用合同。在受聘期间进行年度考核（按聘用之日起满一年为一个年度）和聘用期满考核，考核不合格者，予以解聘。聘用合同期满，劳动关系自动解除。如继续聘用，经报市人民政同意后，再办理续聘相关手续。
八、纪律与监督
本次招聘工作要坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受社会监督。对违反有关政策规定的，应立即予以纠正，如发现违规或弄虚作假行为，视情节轻重按规定对有关责任人进行严肃处理，触犯刑律的，由司法依法追究刑事责任。
九、其它
1、本简章由市环境保护局负责解释。
2、招聘咨询电话：0776-6217650（市环境监察大队办公室）。
联系人：冯丽：17707768330
靖西市环境保护局2016年公开招聘环境监察大队临时人员报名表
靖西市环境保护局 靖西市人力资源和社会保障局
2015年12月15日
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